Tren kontrak karyawan independen dengan penggajian yang didasarkan pada pekerjaan yang diselesaikan (pesanan/order), semakin banyak diterapkan. Meskipun penerapan ini memunculkan kesempatan kerja alternatif yang lebih luas, pada praktiknya dampak merugikan pekerja juga dirasakan. Upaya kolaborasi antara akademisi, platform, dan pemerintah sebagai pembuat kebijakan perlu dilakukan. Center for Digital Society (CfDS), Fairwork Foundation Universitas Oxford, dan berbagai institusi relevan, bekerja sama dalam melakukan riset dan serangkaian acara diseminasi untuk mendiskusikan terkait isu kesejahteraan pekerja gig Indonesia.